Um einen überzeugenden Auftritt zu erreichen, müssen auch die
Mitarbeiter in den Prozess zum Aufbau einer positiven
Unternehmensreputation eingebunden werden. Dazu ist es erforderlich,
zunächst den Stellenwert der Mitarbeiter beim Aufbau einer Corporate
Reputation zu erkennen. Dann sind entsprechende Maßnahmen aufzusetzen,
damit die Mitarbeiter eines Unternehmens als Markenbotschafter für "ihr"
Unternehmen tätig werden können. Dabei wird deutlich, dass gerade die
Mitarbeiter einen wesentlichen Beitrag leisten können, damit sich ein
Unternehmen vom Wettbewerb abheben kann.